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事物从外到内的系统的 5 个层次:人

事物从外到内的系统的 5 个层次:化学试剂回收
整体感知层:瞅你一眼,大致有没有感觉,穿衣搭配,语言谈吐。视觉设计。
角色框架层:一个人从事什么行业,身上的行业特点就会比较多,最强的都是被角色驯化,你懂的。
资源结构层:有什么样的财富资源:存款,房子;精神资源:家人,朋友,爱好,电影,读书。
能力圈:建设资源的能力,沟通能力,洞察力,时间管理。
存在感:一个人想要什么样的生活,有什么就会让她/他比较满足。这是他所有生活的动力。

事物从外到内的系统的 5 个层次:
整体感知层:感知是混沌的,会被他想表现的点所掩盖,千面菩萨,感知到的角色跟他最重要的角色是不是分离的,在这个角色里有没有满足与痛苦,否则就是无感。
角色框架层:父母,孩子,兄弟姐妹,朋友,同事,员工这些都是角色。关键是哪些是最重要的角色。不同阶段重要角色是不同的,个人角色与时间的匹配性,刚有小孩的时候父母是最重要的角色。
成年了夫妻是最重要的角色,随着时间,空间,变换,角色即关系。
资源结构层:资源决定能成为什么角色,表达能力比较好,知识渊博,靠山吃山。精神资源,财富资源。想象力与建设力。
能力圈:资源是被能力所强化的,会理财的财富多,会读书的知识渊博,会交流的朋友多。
存在感:种子,DNA,潜意识,大多是被成年以前放进去的,幼儿成长阶段的早期记忆,像是神的预示。
一个人想要什么样的生活,有什么就会让她/他比较满足。这是他所有生活的动力。